Interruption de carrière: les règles du jeu
Depuis le 1er janvier 2002, c'en est fini de l'interruption de carrière sous sa forme classique. Elle a été remplacée par une autre formule, appelée "crédit-temps".
Le crédit-temps, appliqué dans le secteur privé depuis le 1er janvier 2002, a adapté quelque peu les règles de l'interruption de carrière, mais en conserve le principe : réduction du temps de travail et diminution de salaire en conséquence, compensée en partie par une indemnité d'interruption versée par les autorités.
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